远程教育专升本,统招专升本和自考专升本在HR眼里有区别吗?自考和专升本哪个好远程教育类学生需要培训面试吗?自考是高等教育自学考试,专科和本科都有;专升本是大专毕业升本科,有通识教育专升本、成人教育专升本、网络教育专升本和自考本科;远程教育是在线学习,不组织面授。全部专升本,只有通过统招专升本,第一学历是本科。

如何看待大多数大学歧视 专升本的学生

1、如何看待大多数大学歧视 专升本的学生?

这种现象太普遍了,很多人都把这种畸形的观点想当然了。我的看法是,歧视专升本学生是不可取的。大学做的不仅仅是学习和人才教育,素质教育也是基础。人人平等,专升本也是对学生能力的提现,应该得到认可;人外有人,天外有天。本科看不起专科,双一流本科看不起普通本科的过度攀比,让学校失去了育人的初心。这些大学缺失了很多东西,这种歧视不容乐观。

拉钩CEO称 专升本对就业意义不大,他对职场现象是如何看待的

没错,就是培养综合素质高、创新能力强、专业能力深厚的人才。没错,就是培养能为社会做贡献的接班人。可见,学校的短视观点是不会得到学生群体认可的。既然要用素质教育学生,作为教育机构,就需要自己以身作则。怎么能歧视这些用功的学生呢?学校自身的素质教育确实有待提高。这种肤浅的观点真的过时了。素质教育是整个学校的主体,应试教育已经过时了。第二,公平的努力都是徒劳。那些同学专升本考上本科是需要时间和经验的,他们也在努力。

广州一公司 招聘本科生,需提供大专证!公司HR是如何回应此事的

2、拉钩CEO称 专升本对就业意义不大,他对职场现象是如何看待的?

拉勾CEO徐丹在社交平台发布视频,称专升本对就业意义不大,对找工作没有帮助。大部分公司其实是看重第一学历的,企业更倾向于选择第一学历是本科的学生;同时,在职研究生在招聘眼里几乎毫无意义。拉勾CEO徐丹在社交平台发布视频,称专升本对就业意义不大,对找工作没有帮助。大部分公司其实是看重第一学历的,企业更倾向于选择第一学历是本科的学生;

3、广州一公司 招聘本科生,需提供大专证!公司HR是如何回应此事的?
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